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Elektriker/Mechaniker/Mechatroniker - Instandhaltung (m/w/d) in Leipzig in Dauerfrühschicht

Job-ID: 293944
Charta der Vielfalt Wir beschäftigen Menschen mit 109 Nationalitäten.
Kununu-TopCompany
  • Leipzig
  • Arbeitnehmerüberlassung
  • Vollzeit, 40h / Woche
  • Fachkraft
  • Metall & Elektro, Automobil- & Maschinenbau
  • 18 € - 21 € pro Stunde
Elektriker/Mechaniker/Mechatroniker - Instandhaltung (m/w/d) in Leipzig in Dauerfrühschicht

Unser Angebot als Instandhaltung in der Achsmontage (m/w/d):

  • Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven
  • Tarifliche Entlohnung nach iGZ/GVP Tarif (startend mit 16,83 €/h) und ggf. auch zzgl. Branchenzuschlägen
  • Persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung durch unser Team vor Ort
  • Tarifliche Sonderzahlungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Fachliche Einarbeitungszeit in den Aufgabenbereich durch einen festen Paten
  • Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte
  • Bis zu 30 Tage Jahresurlaub

Ihre zukünftige Arbeitsstelle als Instandhaltung in der Achsmontage (m/w/d):

Wir suchen im Auftrag unseres Kunden - einem global führenden Servicespezialisten entlang des gesamten Lebenszyklus eines Unternehmens - einen versierte Elektriker/Mechaniker/Mechatroniker - Instandhaltung / Achsmontage (m/w/d). Die Anstellung erfolgt in Vollzeit und dies beginnend im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, zum nächstmöglichen Beginn. Sie starten in Leipzig in Dauerfrühschicht und bei Eignung kann Ihnen sogar eine Übernahme in Festanstellung in Aussicht gestellt werden.

Zusammengefasst:

  • Vollzeit-Job
  • reine Tagschicht / Dauerfrühschicht
  • in Leipzig auf dem Porsche-Gelände

Ihre Aufgaben als Instandhaltung in der Achsmontage (m/w/d):

  • Aufgaben anpacken: Gesamtheitliche Instandhaltung von Produktionsanlagen direkt im Automobilwerk (Handlingsgeräte, Fördertechnik etc.)
  • Elektro-Experten: von der Schaltschrankfehlersuche und dem Austausch von Sensorik bis hin zur Analyse in Automatisierungstechnik (SPS, FU)
  • Mechanik-Experten: vom Austausch von Verschleißteilen wie Lager, Ketten, Führungen, Pneumatik-Zylinder etc. bis hin zu Konstruktionsänderungen
  • Verantwortung übernehmen: Durchführung und Dokumentation der vorbeugenden Instandhaltung (Inspektion, Wartung, Reparaturen) mit modernen Systemen wie Thermografie und SPS-Analyzer nach Einarbeitung
  • Logisch vorgehen: Analyse, Beseitigung und Auswertung von technischen Anlagen-Störungen
  • Fortschritt vorantreiben: Mitwirkung bei der fachlichen Optimierung von Anlagen und
  • Vorgehensweisen, Unterstützung der Digitalisierung in der Instandhaltung

Ihr Profil als Instandhaltung in der Achsmontage (m/w/d):

  • Ausbildung: (KFZ-) Mechatroniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d) / Elektroniker (m/w/d), (KFZ-) Mechaniker (m/w/d) oder ähnliche Berufsbilder
  • Erfahrung: Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung ist von Vorteil – Berufseinsteiger sind auch willkommen!
  • Einsatz in Dauer-Frühschicht oder Früh-/Spätschichtmodell, jeweils WE-Einsätzen ca. alle 2-4 Wochen – aktuell Samstag- und Sonntagfrühschicht 5:45-13:45 Uhr – für die WE-Einsätze gibt es Ausgleichstage in der Woche!
  • PKW-Führerschein – die zu betreuende Anlage ist in nahem Umfeld außerhalb vom Werk
  • Arbeitsweise: Kunden- und serviceorientierte Arbeitsweise, hohe Eigenverantwortung und IT-Affinität

Ihr Partner im neuen Job:

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Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.
Orizon gehört zu den fünfzehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen.

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Bewerbung und Rückfragen

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 293944, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Für Fragen steht Frau Friedrichs gern unter der Telefonnummer 015207840204 zur Verfügung.

Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.

Weitere Stellenangebote finden Sie unter orizon.de

Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

Ihr Bewerbungsprozess

Nächster Schritt Nächster Schritt
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
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Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
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Verarbeitung des Lebenslaufs

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