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Mechatroniker / Mechaniker (m/w/d) in der Instandhaltung - Bereich Automobil

Job-ID: 295323
Charta der Vielfalt Wir beschäftigen Menschen mit 109 Nationalitäten.
Kununu-TopCompany
  • Leipzig
  • Arbeitnehmerüberlassung
  • Vollzeit, 38h / Woche
  • Fachkraft
  • Metall & Elektro, Automobil- & Maschinenbau
  • 17 € - 21 € pro Stunde
Mechatroniker / Mechaniker (m/w/d) in der Instandhaltung - Bereich Automobil

Unser Angebot als Instandhalter m/w/d:

  • Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven und einer Übernahmemöglichkeit durch unseren Kunden
  • Tarifliche Entlohnung nach dem iGZ/GVP Tarif zzgl. Zulagen und Zuschlägen
  • Eine geregelte Wochenarbeitszeit von 38 Stunden und einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung durch unser Team vor Ort
  • Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte
  • Bis zu 30 Tage Jahresurlaub, gepaart mit tariflich geregelten Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)

Ihre zukünftige Arbeitsstelle als Instandhalter m/w/d:

Sie möchten eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit großem Entwicklungspotential?
Gern streben Sie eine qualifizierte Spezialisierung im Bereich Elektrik/Automatisierung oder Mechanik/Pneumatik an?
Dann bekommen Sie diese Möglichkeit.

Für unsere renommierten Kunden suchen wir SIE zur Unterstützung in Vollzeit als Kfz-Mechatroniker/ Elektroniker (m/w/d) für verschiedene Instandhaltungsarbeiten am Standort Leipzig Leipzig.

Was erwartet Sie:

  • Vollzeit Job
  • geregeltes 3 Schichtsystem / Wechselschicht bei einer 5 Tage Woche und bezahlten Pausen
  • einen Paten für eine fachliche und organisierte Einarbeitung -
  • Arbeitsort in Leipzig auf dem GVZ Gelände
  • Stundenlohn ab 17,02 €

Ihre Aufgaben als Instandhalter m/w/d:

  • Aufgaben anpacken:

gesamtheitliche Instandhaltung von Produktionsanlagen direkt im Automobilwerk (automatisches RBG-Hochregallager, Skid-/Behälterfördertechnik, Pumpenstationen, Lüftungsanlagen etc.)

  • Elektro-Experten:

von der Schaltschrankfehlersuche und dem Austausch von Sensorik bis hin zur Analyse in Automatisierungstechnik (SPS, FU)
Mechanik-Experten: vom Austausch von Verschleißteilen wie Lager, Ketten, Führungen, Pneumatik-Zylinder etc. bis hin zu Konstruktionsänderungen, optional die Ausbildung zum Schweißer

  • Verantwortung übernehmen:

Durchführung und Dokumentation der vorbeugenden Instandhaltung (Inspektion, Wartung, Reparaturen) mit modernen Systemen wie Thermografie und SPS-Analyzer nach Einarbeitung

  • Logisch vorgehen:

Analyse, Beseitigung und Auswertung von technischen Anlagen-Störungen

  • Fortschritt vorantreiben:

Mitwirkung bei der fachlichen Optimierung von Anlagen und Vorgehensweisen, Unterstützung der Digitalisierung in der Instandhaltung

Ihr Profil als Instandhalter m/w/d:

  • Ausbildung:

Mechatroniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d) / Elektroniker (m/w/d), (KFZ-) Mechaniker (m/w/d) oder ähnliche Berufsbilder

  • Erfahrung:

Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung ist von Vorteil – Berufseinsteiger sind auch willkommen!

  • Einsatz:

im 3-Schichtmodell (wochenblockweise rückwärtsrollierend) mit WE-Einsätzen (keine rollende Woche!!!)

  • Arbeitsweise:

Kunden- und serviceorientierte Arbeitsweise, gepaart mit dem Wunsch der Wissenserweiterung und dem Knowhow Neues zu lernen

Ihr Partner im neuen Job:

Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob?

Wir - die Orizon GmbH - unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.
Orizon gehört zu den fünfzehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen.

Finden auch Sie mit uns Ihren Platz und geben Sie uns die Chance Ihr neuer Arbeitgeber zu werden.!

Bewerbung und Rückfragen

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 295323, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Für Fragen steht Frau Friedrichs gern unter der Telefonnummer +49 1520 7840204 zur Verfügung.

Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.

Weitere Stellenangebote finden Sie unter orizon.de

Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

Ihr Bewerbungsprozess

Nächster Schritt Nächster Schritt
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Nächster Schritt Nächster Schritt
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert auf orizon.de. Laden Sie Ihren Lebenslauf und Zeugnisse direkt mit hoch – das sagt mehr über Sie aus und beschleunigt den weiteren Prozess. Sie haben keine Unterlagen zur Hand? Kein Problem: Reichen Sie diese einfach nach, oder lassen Sie uns die Details in einem persönlichen Gespräch klären.
Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, findet wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen – unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei.
Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch – entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege.
Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben – entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
Verarbeitung des Lebenslaufs

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